Nach Jahren der intensiven Ausbildung unseres Pflegefachkräftnachwuchses, erweitern wir unser Pflegeteam und möchten unser Team um qualifizierte Pflegehelfer:innen bzw. Pflegefachassistent:innen für den Einsatz in unserem stationären Pflegeheim Hubert-Peter-Haus erweitern und diese auch selbst ausbilden.

Willst‘ was?
Mach was!
Dann wirst‘ was.

Auszubildende (w/m/d) für den Beruf der/des Pflegefachassistent:in und bereits Ausgebildete sind als Mitarbeiter:innen willkommen

Das Hubert-Peter-Haus in Trägerschaft der AWO Pflege+Service gGmbH ist eine mittelgroße Einrichtung mit derzeit 79 Plätzen. Unsere Bewohnerschaft ist genauso vielfältig wie unsere Belegschaft. Besonderen Wert legen wir auf eine freundliche und manchmal auch familiäre Atmosphäre. Ob wir zu Ihnen passen und Sie zu uns: Das kann man nur praktisch ausprobieren, und der erste Schritt ist ein Gespräch zum Kennenlernen.

• Mitwirkung an der praktischen Ausbildung
• Ausführung von pflegerischen Tätigkeiten nach Ausbildungsstand unter Anleitung von Fachkräften
• Besuch von externen und internen Praktikumsstätten gemäß Ausbildungsplan
• Teilnahme am theoretischen Unterricht (Pflegeschule)
• Kooperation mit allen an der Ausbildung beteiligten Stellen

• Hauptschulabschluss oder einen in Deutschland anerkannten ausländischen Abschluss, der dem Hauptschulabschluss gleichgestellt ist, oder:
• Eine positive Haltung gegenüber älteren und pflegebedürftigen Menschen
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• Bereitschaft zum Lernen und sich auf Neues einzulassen
• Interesse an der Gestaltung und Weiterentwicklung von neuen Strukturen

• Einen Platz für die praktische Ausbildung – Dauer 1 Jahr -
• Hilfe bei der Suche nach einem Platz für die theoretische Ausbildung (Pflegeschule)
• Ausbildungsvergütung im Rahmen des Pflegeberufegesetzes
• Beteiligung an der Neugestaltung unserer Pflege- und Betreuungsprozesse
• Nach der Ausbildung: Aufstiegs- und Entwicklungsgelegenheiten
• Auf Wunsch weiterführende Ausbildung zur/m Pflegefachfrau oder – mann
• Nach der Ausbildung bzw. bereits qualifizierte Pflegefachassistent:innen eine Bezahlung nach dem AWO Tarif NRW, 30 Urlaubstage sowie eine Zahnzusatzversicherung