Die S&R Eisenmann GmbH mit Sitz in Hemmingen bei Stuttgart ist ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen mit rund 65 Mitarbeitern. Im Bereich Metallverarbeitung entwickeln und produzieren wir an unserem Standort Hemmingen Sport-Schalldämpfer für weltweit tätige Partner sowie Endkunden. Darüber hinaus sind wir langjähriger Serienlieferant für OEMs, betreuen Nachserien, bieten Lösungen im Bereich Abgasnachbehandlung und betreiben einen Prototypenbau mit Fokus auf diverse Stahl-/Blech-/Rohr-Produkte.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir einen versierten

Fachkraft Lagerlogistik, Fachlagerist o. ä. als
Versandleiter / Logistikleiter / Versandmanager (m/w/d)
(befristet)

Als Versandkoordinator / Logistikkoordinator (m/w/d) überwachen Sie den Kleinteilzugriff im Lager, verpacken die Ware transportsicher unter Berücksichtigung von Kosten und Umweltaspekten und koordinieren Liefertermine mit Vertriebs- und Speditionsdiensten.

• Materialentnahme von Kleinteilen aus dem Lager und kommissionieren der versandfertigen Erzeugnisse
• Transportsicheres Verpacken der Ware je nach Versandart unter Berücksichtigung von Umwelt- und Kostenaspekten
• Abstimmen von Lieferterminen mit dem Vertriebsinnendienst, den Kunden und den Spediteuren
• Physische Bereitstellung und Ausgabe an den Spediteur (Beladung von LKW, Containern) inklusive Ladungssicherung
• Buchen von Warenbewegungen und Fakturieren der Versandaufträge in abas
• Kleinere Beschaffungs- und Eiltransporte, wünschenswert mit Führerschein Klasse C (mit Fahrerkarte)

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist, eine vergleichbare Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lager
• Führerschein der Klasse B, idealerweise auch Klasse C (mit Fahrerkarte)
• Staplerschein
• Ausgeprägte Teamfähigkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Kenntnisse in der Blech- und Metallverarbeitung
• Feinmotorische Fertigkeiten
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit

• Ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• Eine familiäre und offene Kultur mit einer Anpack-Mentalität auf allen Ebenen
• Spannende Aufgaben und den Freiraum für selbstständiges Arbeiten
• Eine faire Entlohnung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) ohne Schichtbetrieb
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Umfeld eines international agierenden Unternehmens
• 30 Tage Urlaub
• Arbeitskleidung mit Reinigungsservice wird gestellt